Antigua & Barbuda Digitales Nomaden-Visum

Hinweis: Antigua und Barbuda hat das Nomad Digital Residence Programm eingestellt; neue Anträge sind nicht mehr möglich. Die folgenden Angaben beschreiben das Programm, wie es bis zur Einstellung galt.

Nach Antigua auswandern und dabei für Kunden im Ausland arbeiten: genau dafür gab es das Digitale Nomaden-Visum. Das Antigua & Barbuda Digitales Nomaden-Visum richtete sich an ortsunabhängig arbeitende Personen. Das Visum ermöglichte einen legalen Aufenthalt von 2 Jahren. Eine Verlängerung war nicht vorgesehen.

Die Qualifikation basierte auf dem Nachweis eines Jahreseinkommens von mindestens US$50.000. Antragsteller mussten ihre Remote-Tätigkeit dokumentieren. Die Bearbeitungszeit lag typischerweise bei 7 bis 14 Tagen; derzeit werden keine Neuanträge angenommen.

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Hinweis: Antigua und Barbuda hat das Nomad Digital Residence Programm eingestellt; neue Anträge sind nicht mehr möglich. Die folgenden Angaben galten bis zur Einstellung.

Du benötigst ein Mindesteinkommen von US$50.000 pro Jahr. Dieses Einkommen muss aus Fernarbeit stammen.

Zulässige Einkommensquellen sind: Angestelltenverhältnis im Homeoffice, eigenes Unternehmen, Unternehmertätigkeit oder Freiberuflichkeit. Das Einkommen muss ortsunabhängig und für Remote Work geeignet sein.

Der Nachweis erfolgt durch Dokumentation deiner Einkommensquelle. Bewahre Belege auf, die deine Fernarbeit und die Höhe des jährlichen Einkommens nachweisen.

Die Gebühr betrug USD 1.500 für Einzelpersonen, USD 2.000 für Paare und USD 3.000 für Familien mit bis zu 3 Angehörigen, plus USD 650 je weiterem Angehörigen.

Antigua und Barbuda hat das Nomad Digital Residence Programm eingestellt; neue Anträge sind nicht mehr möglich.

Hinweis: Antigua und Barbuda hat das Nomad Digital Residence Programm eingestellt; neue Anträge sind nicht mehr möglich. Die folgenden Voraussetzungen galten bis zur Einstellung.

Antragsteller mussten vier zentrale Nachweispflichten erfüllen. Die Remote-Work-Anforderung galt für alle Erwerbsformen: Angestellte mit Arbeitgeber außerhalb von Antigua & Barbuda, Selbstständige, Unternehmer und Freelancer. Entscheidend war die geografische Unabhängigkeit der Tätigkeit.

Das Einkommensminimum lag bei US$50.000 jährlich. Dieser Betrag musste nachweislich aus der Remote-Arbeit stammen. Arbeitsverträge, Gehaltsabrechnungen, Steuerbescheinigungen oder Umsatznachweise dienten als Beleg. Familienangehörige erhöhten diese Schwelle nicht, US$50.000 galten für den Hauptantragsteller unabhängig von der Familiengröße.

Eine Krankenversicherung mit Gültigkeit in Antigua & Barbuda war obligatorisch. Die Police musste vor Antragstellung bestehen und wurde als separates Dokument eingereicht. Eine lokale oder internationale Versicherung war akzeptabel, solange Deckung im Zielland gewährleistet war.

Ein polizeiliches Führungszeugnis ohne Einträge war Voraussetzung. Das Dokument musste aus dem Heimatland oder aktuellen Wohnsitzland stammen. Bei Aufenthalten in mehreren Ländern während der letzten fünf Jahre konnten zusätzliche Führungszeugnisse verlangt werden. Das Zertifikat durfte bei Einreichung nicht älter als sechs Monate sein.

Familienangehörige konnten in einen gemeinsamen Antrag integriert werden. Ehegatten und unterhaltsberechtigte Kinder waren einschlussfähig. Jedes Familienmitglied benötigte eigene Dokumente: Reisepass, Geburtsurkunde (für Kinder), Heiratsurkunde (für Ehegatten) und Führungszeugnis (ab 18 Jahren). Die Gebühr betrug USD 1.500 für Einzelpersonen, USD 2.000 für Paare und USD 3.000 für Familien mit bis zu 3 Angehörigen, plus USD 650 je weiterem Angehörigen.

Hinweis: Antigua und Barbuda hat das Nomad Digital Residence Programm eingestellt; neue Anträge sind nicht mehr möglich. Die folgenden Angaben galten bis zur Einstellung.

Die Dokumentenliste für das Antigua & Barbuda Digitales Nomaden-Visum gliedert sich in drei Kategorien. Jeder Antragsteller reicht persönliche Identitätsnachweise ein: Reisepasskopie mit mindestens sechs Monaten Restgültigkeit, biometrisches Passfoto und Geburtsurkunde. Familienmitglieder benötigen zusätzlich Heiratsurkunde oder Geburtsurkunden der Kinder.

Die wirtschaftliche Nachweisführung umfasst Arbeitsvertrag oder Freelance-Verträge, Gehaltsabrechnungen der letzten sechs Monate, Steuerbescheinigungen oder Gewinn-und-Verlust-Rechnung für Selbstständige. Ein Arbeitgebernachweis oder Firmennachweis bestätigt die Remote-Arbeitsstruktur.

Versicherungs- und Sicherheitsdokumentation: Versicherungspolice mit Gültigkeit in Antigua & Barbuda, ausgestellt vor Antragstellung. Polizeiliches Führungszeugnis aus dem Heimatland, nicht älter als sechs Monate. Bei Aufenthalten in mehreren Ländern während der letzten fünf Jahre zusätzliche Führungszeugnisse aus diesen Jurisdiktionen. Alle Familienmitglieder ab 18 Jahren reichen eigenes Führungszeugnis ein.